sap建设和sap顾问，sap顾问公司

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什么是SAP顾问?

而且即使是销售顾问，你想想谁会因为你请客吃饭送了礼就给你买一个几千万甚至上亿成本的系统？这跟技术也是分不开，所以不要把SAP的工作看的太浅显，这是一个深不见底的行业，能够精通的，可以说屈指可数。

目前该行业中，顾问分为最高级的咨询顾问：可以提供各行业的企业解决方案的。实施顾问：主要负责ERP软件的实施，也就是负责给企业导入SAP erp系统，以及负责上线后的运维。

SAP ERP咨询顾问是一个偏向于技术与管理的岗位，是企业的领导层角色，即通过SAP系统整合公司的人力、物力、财力，达到最佳资源整合，承担一个领导者的管理层角色。SAP ERP咨询顾问是目前国内外最走俏的人才之一。

这是好职位，要珍惜！sap 是一ERP系统，全球最好的软件。

除了SAP公司似乎还没有哪家公司的哪套资料能将一个项目所涉及到的所有内容完整的展现——即使是有这样的资料，对于初学者来说你也不清楚什么阶段该做什么，什么阶段该如何循环。

SAP外部顾问：为没有上SAP的企业做SAP的实施工作，包括业务蓝图拟定，数据导入，系统配置，企业人员培训。1， SAP顾问讲师 (如果您愿意从事SAP的教育行业方面的工作，您可以加入到SAP培训机构中，做一名受人敬爱的SAP顾问讲师。

Q1: SAP实施项目上的内部顾问与外部顾问,相互为难还是相互成就?

总体来说没有好坏之分，只有适合与否。比如说内部顾问偏向于稳定，而外部顾问由于跟着项目走，所以需要到处奔波。从薪资上来说，当然外部顾问要高一些，但也辛苦，所以任何事情都有利弊。

如果内部顾问待遇挺好，就不要出去了，去外面做项目压力大，老是跑来跑去，累。不如一直做内部，还能照顾家小。做外部顾问的结局，大部分也是转内部。

你已经做了三年内部顾问，由被动的接受到主动的去做的话，就做外部顾问。内部顾问相对来说，都是在做别人安排好的事。而如果做外部顾问的话，更富有挑战性。

Q2: 听身边朋友都在说SAP开发,SAP顾问什么的,SAP到底就业前景怎么样?_百度...

因此，SAP行业在未来仍然有着较好的发展前景。特别是随着云计算、大数据、人工智能等新兴技术的不断发展，SAP行业也会不断地推出新的产品和服务，满足企业的需求。同时，SAP行业也面临着一些挑战和变革。

SAP整个行业发展比较广阔，可持续性强，而且职业定位高端，可提升空间很大，你说的安豆教育我也是在那培训的，安豆教育已为国内众多大中型企业提供技术服务，并与其签订长期人才输送服务协议。

不建议去，因为SAP的技术含量比Java低。学java开发推荐选择千锋教育，该教育机构采用全程面授高品质、高体验培养模式，非常不错。

如果不是和你工作相关的模块的话可以会要吃力点。如果年真想去学的话，也是不错的，SAP前景还是很好的，就想00年左右的IT一样。以后会越来越多，但是入行越早越好。

Q3: sap顾问工作内容有哪些?

项目准备阶段这个阶段是客户的准备工作，顾问还没完全进入项目。蓝图设计这个阶段顾问的工作主要有：概念培训、现状调研、蓝图设计系统实现这个阶段顾问的工作主要有：A. 配置系统并和其他模块顾问进行内部测试。

主要是SAP如何来实现或适应客户现有的业务流程和将来的业务发展）。写各种标书，SOW，接受各种刁钻客户问题的狂轰滥炸。给各种客户讲各种PPT。做售前最好是经验丰富的咨询顾问，不然被客户一问问题就歇菜了。

Q4: 在“SAP顾问”和“SAP开发”之间,如何选择?

如果是实习，那么是SAP顾问好，很多项目经理是不懂开发的，在ERP这个行业，懂流程比懂开发吃香得多。所以建议做SAP顾问，如果同时能学点开发的东东，做项目经理的可能更快。

SAP要看公司需求，一般分IT业务内部顾问、abap开发人员、basis后台维护管理员。业务人员可以不懂开发，后两者需要懂的abap语言与系统后台。当然，学懂abap开发，多一技肯定是有好处的。

你好。SAP开发需要懂ABAP语言，做外围项目的开发主要是报表的开发，也很不错的。SAP实施需要懂得业务方面的知识，及沟通交流技巧。开发相对来说只需要跟实施顾问交流就行了，不需要去与客户直接接触。

顾问工资最高，最有前途，进入公司你可以做sap开发人员，负责顾问分配下来给你的个个模块的开发项目。

新人应该还是不懂业务的，所以做ABAP比较合适，在开发的过程中，多学业务知识，后期就可以做实施顾问了。

当然金蝶的待遇是挺一般的，而且加班也没个补助。SAP是大公司，薪资待遇应该比金蝶好，如果你能先去SAP最好。从大的平台去相对小的很容易，而你从小的去大的就很难了。

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