erp系统就是hr系统，erp系统的含义

HR软件与ERP软件有何区别

HR是人力资源，ERP是企业资源计划管理，如果一定要说他们有关系，那么有些大型的ERP是可以包括HR的。完整的ERP有多少模块不是一定的，要根据产品的应用面以及客户的需要来制定。通用的就是财务、进销存、生产、人力等等。

内容不同：ERP是指企业资源计划，是建立在信息技术基础上，以系统化的管理思想，为企业决策层及员工提供决策运行手段的管理平台。

ERP：关注的是公司的业务、财务和信息三流合一。业务流程包括采购、生产、销售、库存、财务等，重点关注的是业务和财务的统一和信息化。

HRM的重点是实现人力资源部门在员工素质管理、薪资管理、绩效考核等方面的需求。ERP是针对物资资源管理（物流）、人力资源管理（人流）、财务资源管理（财流）、信息资源管理（信息流）集成一体化的企业管理软件。

相关问答

Q1: erp中hr是什么意思?

1、ERP(Enterprise Resources Plannig) 是企业资源管理计划，包括财务会计、管理会计、生产计划及管理、物料管理、销售与分销等主要功能模块，以达到效率化经营的目标。

2、qc质量控制，也可以通俗的说质量检测员助理，就是帮手啦，这个不说 ERP，软件，企业管理系统，用来弄企业管理达到高效，统一的目的，说起来就复杂了。

3、QC是品检，ERP是一套企业管理电脑软件的统称 ，HR 是人力资源的意思。 请指教。

4、hr软件是erp软件的一个模块，ERP软件是个整体管理系统，HR软件仅是个人力资源管理系统，健全的ERP系统包含HR软件的模块。

Q2: HRP与ERP有什么不同呢?

HRP是以企业ERP的模式对医院的运营管理进行优化和提高。ERP是对企业的，HRP是对医院而言的。

侧重点不同。ERP系统重点是以“产品”为中心，对企业内部流程进行管理，使之系统化、规范化，目的是为了实现企业内部的资源共享。

客户关系管理(CRM)与ERP是有很大区别的。客户关系管理（CRM），其通俗、简单的描述就是——它是以客户为导向的、企业内部运营的的Front Office，也就是前台办公平台。而ERP则是企业内部为主的BackOffice，也就是后台办公平台。

根据本国或当地的日历，安排企业的运作时间和员工的作息时间表。ERP软件通过远端的考勤系统，将员工的实际出勤状况记录到主系统中，并将与员工的薪资、奖金有关的时间数据导入薪资系统以及成本核算中。

定义不同 ERP即（Enterprise Resource Planning）企业资源计划即，由美国 Gartner Group 公司于1990年提出。SAP是“System Applications and Products”的简称，是SAP公司的产品——企业管理解决方案的软件名称。

首先要了解的是ERP是针对企业的，HRP才是针对医院的。

Q3: ERP、OA、HR代表什么意思

1、是human resource management的缩写，是指人力资源管理（也叫hr管理）oa是office automation的缩写，指办公室自动化或自动化办公。

2、ERP(Enterprise Resources Plannig) 是企业资源管理计划，包括财务会计、管理会计、生产计划及管理、物料管理、销售与分销等主要功能模块，以达到效率化经营的目标。

3、OA：办公协同，移动不移动无所谓，关注的的内容工作流，以行政管理为主，比如签到、请假、事务申请、会务、总结等等，OA基本不会涉及业务和财务数据。

4、HR=人事，OA=办公自动化，CRM=客户关系管理，ERP=企业资源管理。

Q4: 什么是人力资源ERP系统

1、人力资源管理系统是指组织或社会团体运用系统学理论方法，对企业人力资源管理的方方面面进行分析、规划、实施、调整，提高企业人力资源管理水平，使人力资源更有效地服务于组织或团体的目标。

2、ERP英文全称为：Enterprise Resource Planning，中文名称是企业资源计划系统，它是指在信息技术基础上，以系统化的管理思想，为企业决策层及员工提供决策运行手段的管理平台。ERP软件是现代企业管理的理想工具，可确保流程顺利进行。

3、ERP是Enterprise Resource Planning （企业资源计划）的简称。 ERP是针对物资资源管理（物流）、人力资源管理（人流）、财务资源管理（财流）、信息资源管理（信息流）集成一体化的企业管理软件。

Q5: ERP系统软件是什么软件?OA、DRP、CRM、HR各是什么意思?谢谢!_百度知...

1、OA是办公自动化（Office Automation）DRP是灾难恢复计划（Disaster Recovery Planning）CRM是客户关系管理，代表增进赢利、收入和客户满意度而设计的，企业范围的商业战略。

2、CRM（Customer Relationship Management）即客户关系管理。从字面上来看，是指企业用CRM来管理与客户之间的关系。

3、HR=人事，OA=办公自动化，CRM=客户关系管理，ERP=企业资源管理。

4、ERP：关注的是公司的业务、财务和信息三流合一。业务流程包括采购、生产、销售、库存、财务等，重点关注的是业务和财务的统一和信息化。

5、ERP是企业资源计划，根据Gartgoup公司的定义，ERP不仅包括内部的资源管理，还包含外部及在整个供应链上进行。但目前市场上ERP软件主要解决的是企业内部的供应链问题。具体说来：DRP可以是ERP系统的一个模块。

6、OA、CRM、ERP之间的联系ERP作为生产系统为CRM中的数据仓库提供商品、供应链等的支持；CRM的分析结果和对市场发展的预测又会给ERP系统提供决策数据；ERP、CRM等系统所需要的审批可以使用OA系统来处理。

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