erp系统软件的建议，erp系统优缺点如何改善

erp软件系统的优缺点是什么(ERP的优缺点)

1、整合性：ERP系统最大特色便是整个企业信息系统的整合，比传统单一的系统更具功能性。弹性：采用模块化的设计方式，使系统本身可因应企业需要新增模块来支持并整合，提升企业的应变能力。

2、erp软件的缺点（1）费用较高：建立ERP系统所需的软硬件和咨询公司收取的顾问费用比较高，对中小型企业来说是不小的负担。

3、ERP 能够对企业整体进行规划，让企业运行的更加的流畅。缺点在国内由于中国的国情，导致，外国的软件不适用，中国的软件还不成熟，所以普遍反映是，不用erp是等死，用了ERP是找死。

4、制造业ERP系统也存在一些缺点： 成本高：ERP系统的实施和维护成本较高，对小型企业来说较为困难。 实施周期长：ERP系统的实施需要较长的时间，通常需要数月或数年的时间。

5、不过实施ERP解决方案也不全是优点，也伴随着一些缺点：ERP平台几乎总是很昂贵，特别是对于有很多队友、数据存储需求和不同模块需求的公司。ERP通常是非常可定制的，但许多团队开发的定制不足或定制会损害平台的整体性能。

6、传统ERP软件的最主要的优点是价格较为便宜，同时系统上线到成功运行的时间相对较短，可以满足中小企业的管理需求。

相关问答

Q1: 为了做好erp系统建设,企业应该采取哪些有效措施,试提出具体建议

● 实施过程缺乏积极进取且切实可行的计划，时断时续，拖延太久，以至于员工对项目实施失去热情。● 关键岗位的员工调换工作，新来的员工不了解情况，致使项目受阻。如果这种情况发生在领导岗位，带来的问题将十分严重。

企业在采用ERP-CMM改进实施过程时，可以借助于ERP软件商和咨询服务商以实现实施效果的提高。不过，对实施过程的改进要求企业全面投入并需较长周期，而技术引进则相对周期较短。

在对最终用户培训时，尽量做到一次到位，不要培训完了长时间不用又忘记了，必须把握培训时机，并做好考核工作，不过关的或不愿意做该项工作的应及早淘汰。企业人员流动在所难免，培训是一个长期永续的过程。

Q2: 浅谈企业如何做好ERP系统选型(erp软件选择一般应有哪些步骤)

1、认识ERP系统 在ERP选型之前，企业领导和参与软件选择的人员首先应当充分认识ERP系统，进行对ERP系统认识的先行教育，了解什么是ERP？ERP系统实施成本、效益、实施方法步骤、等一系列的问题，对企业内的ERP选型统一思想。

2、第项目类产品的。们选型的ERP系统如果能达到90分，那么，这个ERP系统已经非常好了。

3、软件选型阶段。在选型过程中，既要弄清企业的需求，又要弄清软件的管理思想和功能是否满足企业的需求。还要了解实施环境、行业或企业的特殊要求。根据这些来运行流程和功能，从“用户化”和“本地化”的角度来为ERP选型。

4、必须要对企业手工业务流程进行重新设计，使其适应ERP系统的要求，这是ERP应用获得成功的前提条件。

5、因此，要想成功地选择一个适合自己ERP软件，就必须注意以下几方面问题：正确认识ERP，以防进入ERP选型误区“只选贵的，不选对的”。一些中小企业认为只有耗资巨大的ERP软件才是最好的，才是无所不能的。

6、第二，试用。一个电商ERP的简洁性和易用性是很重要的，意味着你能更快地上手软件，节约成本。我用的发得快，界面很简洁，对我这种电商经验不算多的人也能轻松上手，几乎不用问客服或者找专门人员上门实施。

Q3: 怎样建议公司用ERP系统,建议书怎样写?

1、因此，B2B在他们看来，是ERP等企业管理信息系统充分运用之后水到渠成的事。

2、对项目组成员进行ERP系统培训；安装系统硬件和软件，进行必要的程序修改；建立系统操作环境；测试、验证总体方案，并获得企业的认可。

3、● 公司的员工不愿意放弃业已习惯的工作方式去使用ERP系统，他们经常希望修改ERP系统来适应他们原有的工作方式。● 教育和培训不足。广大员工对于如何应用ERP系统来解决企业的问题缺乏全面和深入的了解。

4、ERP系统在企业管理中的影响：对老板的好处 随时可以由系统中的资料掌握公司的营运状况。建立公司的管理体系及运作规范，由系统管理公司运作。

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